不知道家政阿姨们有没有想过一个问题：同样是做家政员，为什么工资却有很大差异 ？
有的阿姨每月工资10000+！客户还给阿姨一些福利
有的阿姨每月挣8000！
有的阿姨每月挣6000！
有的阿姨每月挣5000！
那么你每月挣多少？！同一份工作，为什么会有这么大的工资区别！？
这其实就是普通家政员与金牌家政员的区别：
普通的家政员，只看重工资的多少，只想找 ‘’好雇主‘’（雇主家活少，家里人口少，给得工资高多，还离家近）小编认为这是在做美梦。
她们从来不会反思一下自己有多强的能力，也几乎不会打算继续深入学习来提高自己的专业技能，只是一味的看重高工资。
金牌的家政员，刚做这行时不会要求多高的回报，因为她们知道自己的能力还不能拿到高工资。
她们更重视的是每一次的工作经验，把握每一次机会提高自己的能力，因为她们坚信，只要有丰富的经验和出色的能力，总会拿到高工资。
普通的家政员，遇上问题只会消极对待，总是挑剔客户，背地里指责客户。她们处理事情只会抱怨，从来不会考虑怎么样去解决与客户之间的矛盾、想办法消除自己工作中的失误。
金牌的家政员，遇到问题时会想办法解决，冷静地分析事情，逐渐养成了沉着冷静的性格，并且慢慢的开始学会预防问题的发生，金牌家政员也会换位思考，站在雇主的角度去考虑问题，同事说话做事也会考虑雇主的感受。
普通的家政员，“眼里没活” 做事拖拖拉拉，总是优柔寡断。她们在客户家总是存在侥幸的心理，做一件事犹豫不决，做事的效果也特别差。
金牌的家政员，会积极处理问题，照顾宝宝的时候特别认真负责，会将自己的技能分享给自己的雇主，遇到事情会主动和客户沟通，处理事情的时候积极果断。
普通的家政员，不懂得收敛自己的性格，做事张扬，心直口快，总是考虑到自己，不善于处理自己和客户、公司的关系，在客户家要求这个要求那个，不像是去服务，反而像是去享福。
金牌的家政员，知道自己的角色，和家政员姐妹们的关系都特别好，乐于帮助姐妹们解决遇到的问题，也会处理和客户的关系，不会和客户发生争执。
普通的家政员，下户之后过得很惬意，有时候和姐妹们逛逛街，有时候在家看看电视，一直在消磨时间。
金牌的家政员，下户之后除了必要的休息，会参加一些培训继续学习，努力提高自己的技能，让自己跟上时代的脚步。
普通的家政员，在客户家不分轻重，会指挥这个指挥那个，不知道自己的工作内容是什么。
如果家政姐妹想要有年薪10万+的收入，一定要按照金牌家政员的素质标准来要求自己，和提升自己的专业技能。
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